Кейсы

Производство

Повышение вовлеченности персонала с помощью сбора обратной связи и опросов на вовлеченность и выгорание

Узнайте, как компания «Siberian Wellness» успешно перешла на бихайв с платформы Yva.ai и получила больше возможностей для повышения вовлеченности сотрудников.

Посмотреть кейс

Онлайн медиа

Работа с вовлечённостью и выгоранием в компании, создавшей крупнейшее в России и СНГ ИТ-сообщество

Помогли выстроить по-настоящему эффективный процесс непрерывного развития сотрудников внутри компании. В кейсе расскажем, какие цели компания перед собой поставила и сколько ресурсов для этого потребовалось.

Посмотреть кейс

Производство и ритейл

Сокращение нежелательного оттока персонала за счет удержания ключевых сотрудников и неформальных лидеров

Помогли выстроить по-настоящему эффективный процесс непрерывного развития сотрудников внутри компании. В кейсе расскажем, какие цели компания перед собой поставила и сколько ресурсов для этого потребовалось.

Посмотреть кейс

Консалтинг и аутсорсинг

Улучшение бизнес-показателей за счет эффективного процесса адаптации новых сотрудников

Создали единое пространство с удобными инструментами, которое объединяет HR-процессы компании по адаптации, оценке и развитию сотрудников. В кейсе расскажем, какие цели были поставлены и удалось ли их достичь.

Посмотреть кейс

Маркетинг и реклама

Повышение мотивации сотрудников благодаря построению прозрачного процесса развития в компании

Как сделать так, чтобы сотрудники видели перспективы роста в компании и были заинтересованы в своем развитии? Как грамотно организовать этот процесс в компании, не затратив при этом лишние ресурсы? Рассказываем в кейсе.

Посмотреть кейс

Производство

Комплексная оценка топ-менеджмента по методу 360 градусов «под ключ»

Как определить текущие компетенции сотрудников, выявить проблемы во взаимоотношениях, коммуникации и принятии решений, если это команда высшего менеджмента компании. Смотрите в кейсе.

Посмотреть кейс